靈璧縣黨建引領譜寫村集體經(jīng)濟發(fā)展新篇章
拂曉新聞網(wǎng)--拂曉報訊 去年以來,,為進一步推動農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展,,鞏固拓展脫貧攻堅成果,,全面推進鄉(xiāng)村振興,加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化,,靈璧縣堅持以黨的建設為統(tǒng)攬,,以項目建設和資產(chǎn)盤活為抓手,,推動村級集體經(jīng)濟快速發(fā)展壯大,。
強化黨建引領,,建強隊伍強內(nèi)力。堅持以建強組織為著力點,,抓班子帶隊伍,,全面促進村級集體經(jīng)濟提質(zhì)擴量,。選優(yōu)配強“主力軍”,。抓住鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆契機,注重選拔學歷高,、懂經(jīng)濟,、會管理,政治素質(zhì)過硬,、工作實績突出,、群眾工作經(jīng)驗豐富的干部擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子成員。19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)新一屆黨委組成人員171名,,研究生及以上學歷23人,,占13.45%;大學本科116人,,占67.84%,。嚴管厚愛“領頭雁”。全面落實村黨組織書記縣級備案制度,,嚴格落實村“兩委”任前預審制度,,穩(wěn)妥推進村黨組織書記通過法定程序擔任村集體經(jīng)濟組織負責人,全縣290個村黨組織書記中“一肩挑”158人,實行“三職合一”的村150個,,隊伍綜合素質(zhì)得到有效強化,,帶領群眾致富能力顯著增強?;钸x活用“專家團”,。發(fā)揮專家服務團技術(shù)和資源優(yōu)勢,14名市級專家服務團及20名縣級專家服務團成員定點對接所聯(lián)系扶持村,,及時跟進扶持項目任務完成情況,,幫助協(xié)調(diào)解決信息、技術(shù)等問題,,推動44個項目順利實施,。
強化項目落實,夯實基礎添活力,。精心選取發(fā)展項目,,優(yōu)化資金使用,保障項目穩(wěn)妥安全實施,?;I措資金抓落實。加強財政資源統(tǒng)籌,,壓實工作責任,,把落實資金保障作為推動村級集體經(jīng)濟發(fā)展的主抓手。全縣44個扶持村共涉及扶持資金1660萬元,,其中中央及省級安排680萬元,、市級安排301萬元、縣級配套679萬元,,目前已全部撥付到村,,資金撥付率100%。緊盯項目保收益,。認真組織開展扶持壯大村級集體經(jīng)濟項目檢查評估,,統(tǒng)籌各類資金6000萬元聯(lián)建政企合作規(guī)模化生豬養(yǎng)殖示范園區(qū),。參與建設的83個扶持村以資金投入總額入股分紅,,首批分紅資金329萬元已發(fā)放。精心指導穩(wěn)推進,。由組織部,、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門牽頭,組建重點項目推進專班,,對村級擬發(fā)展項目多次開展集中評審論證,,篩選發(fā)展項目44個,,其中入股分紅34個、自主建設10個,,目前已建成項目11個,,33個項目正在穩(wěn)步實施。
強化資源盤活,,上下聯(lián)動聚合力,。盤活資產(chǎn)資源,創(chuàng)新發(fā)展模式,,拓寬增收渠道,。充分利用村級集體三資及合同清理成果,建立健全集體經(jīng)濟合同臺賬,,按類別統(tǒng)一整理歸檔,,納入農(nóng)村集體資產(chǎn)信息化管理平臺實行信息化管理。截至目前,,“三變”(資源變資產(chǎn),、資金變股金、農(nóng)民變股東)改革村總數(shù)達到278個,,累計實施“三變”項目數(shù)1016個,,其中發(fā)展產(chǎn)業(yè)項目數(shù)748個,參與“三變”改革農(nóng)戶數(shù)81720戶,。發(fā)揮村級集體經(jīng)濟組織作用,。積極探索村級合作社在發(fā)展村級集體經(jīng)濟中的優(yōu)勢作用,17個合作社抱團成立聯(lián)合社,,與發(fā)電廠合作發(fā)展,,簽訂回購秸稈協(xié)議,村級集體經(jīng)濟年均增收6萬元左右,。發(fā)展村級旅游產(chǎn)業(yè),。對6個特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)旅游資源和民俗文化項目進行挖掘,“靈北川藏線”“下樓梨花節(jié)”“鸕鶿捕魚民俗文化節(jié)”等一批特色旅游文化項目順利舉辦,,促進特色文化和經(jīng)濟建設共同發(fā)展。
強化考核激勵,,賞罰分明增動力,。堅持以激勵為主、懲罰為輔,,體現(xiàn)“誰發(fā)展誰受益”的鮮明導向,。注重政治激勵。對發(fā)展村級集體經(jīng)濟成效明顯的村干部,,優(yōu)先評先評優(yōu),、提拔重用,。2021年,選舉產(chǎn)生33名村黨組織書記為縣黨代表,,14名村黨組織書記列席鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委會,,2名村黨組織書記進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子。注重物質(zhì)獎勵,。落實《靈璧縣發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟激勵實施細則》,,設立“增量獎”“突破獎”“創(chuàng)新獎”,對符合條件的村從村集體經(jīng)濟經(jīng)營性收入中拿出一定比例資金對村“兩委”干部進行獎勵,,激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情,。注重考核調(diào)度。緊盯年度目標任務,,細化推進措施,,建立扶持村項目、資金進展專門臺賬,,列入月度基層黨建重點任務清單,。對44個重點扶持村分別明確1名縣級領導包聯(lián)、1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職包保,,納入縣級黨員領導干部“包鄉(xiāng)走村入戶”內(nèi)容,。建立月統(tǒng)計通報制度,每月對全縣290個村集體經(jīng)濟經(jīng)營性收入到賬情況進行統(tǒng)計,,綜合分析任務完成情況并進行通報,,實現(xiàn)從“抓書記”到“書記抓”的工作轉(zhuǎn)變。 (申銳)
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