拂曉新聞網(wǎng)--拂曉報(bào)訊 去年以來(lái),，泗縣堅(jiān)持大抓基層的鮮明導(dǎo)向，大力實(shí)施“四大工程”,，不斷補(bǔ)齊短板弱項(xiàng),、夯實(shí)基層基礎(chǔ)，系統(tǒng)化,、標(biāo)準(zhǔn)化推動(dòng)全縣基層黨建工作全面進(jìn)步,、全面過(guò)硬，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展,。

實(shí)施“強(qiáng)基固本”工程,，鄉(xiāng)村振興聚合力,。深化“旗牌星”聯(lián)動(dòng)引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興，結(jié)合“五旗同創(chuàng)”開展村級(jí)黨組織整體提升行動(dòng),。深入推進(jìn)基本組織,、基本隊(duì)伍、基本制度,、基本活動(dòng),、基本保障建設(shè)，加大“五聯(lián)同治”整頓軟弱渙散黨組織力度,，切實(shí)做到一個(gè)一個(gè)支部提升,、一個(gè)一個(gè)陣地鞏固。實(shí)行青年村黨組織書記“青雁”計(jì)劃和后備干部“選青推優(yōu)”計(jì)劃,，每年選派不低于50名村干部赴滬蘇浙等發(fā)達(dá)地區(qū)觀摩學(xué)習(xí),，形成村干部階梯式培養(yǎng)格局。健全“村級(jí)初評(píng),、鎮(zhèn)級(jí)復(fù)評(píng),、縣級(jí)總評(píng)”的三評(píng)機(jī)制，每年選樹100名村干部,，授予“干部作為星”,，與待遇報(bào)酬直接掛鉤，激勵(lì)村干部在鄉(xiāng)村振興一線擔(dān)當(dāng)作為,、奮勇爭(zhēng)先,。

實(shí)施“紅色提升”工程，城市治理展效能,。實(shí)施紅色網(wǎng)格,、紅色物業(yè)、紅色陣地,、紅色先鋒,、紅色“三長(zhǎng)”五大紅色工程，合理調(diào)整設(shè)置社區(qū)網(wǎng)格,，完善小區(qū)黨支部等組織體系,。深化街道“大工委”和社區(qū)“大黨委”建設(shè)，吸納145名縣直單位,、國(guó)有企業(yè),、非公企業(yè)等黨組織負(fù)責(zé)人進(jìn)入班子隊(duì)伍。扎實(shí)開展“紅色物業(yè)暖民心”行動(dòng),，成立業(yè)主委員會(huì)35家,，推動(dòng)成立114支小區(qū)先鋒志愿服務(wù)隊(duì)，累計(jì)解決小區(qū)居民急難愁盼問(wèn)題900余件。此外,，鄉(xiāng)賢五老工作站,、社區(qū)評(píng)議會(huì)、各類主題群眾說(shuō)事室,、品牌心理咨詢室等平臺(tái)陣地都在城市治理中承擔(dān)積極功能,，為發(fā)揮群眾自治、法治保障,、德治教化,、心理輔助等提供堅(jiān)實(shí)依托。

實(shí)施“培新促鏈”工程,，抱團(tuán)聯(lián)合促發(fā)展,。制發(fā)《產(chǎn)業(yè)鏈黨建聯(lián)盟運(yùn)行工作規(guī)則（試行）》，探索“1+N”鏈群發(fā)展模式,，即1家龍頭企業(yè)或群主企業(yè)牽頭,，N家鏈上企業(yè)共同參與，建立組織聯(lián)建共筑,、黨員聯(lián)抓共管,、活動(dòng)聯(lián)商共辦等“十聯(lián)十共”工作機(jī)制，把人力,、創(chuàng)新,、資金、資源等要素進(jìn)行優(yōu)化整合,。以產(chǎn)業(yè)鏈為主線,、以指導(dǎo)站為基礎(chǔ)，組織行業(yè)黨建聯(lián)席會(huì)議成員,、黨建指導(dǎo)員,、專家學(xué)者等30人成立“紅紐帶智囊團(tuán)”，指導(dǎo)企業(yè)打造“一企一品”“一鏈一群”非公品牌,。充分發(fā)揮“泗州紅旗驛站”平臺(tái)作用,，開展“最美快遞員”“最美司機(jī)”等新就業(yè)群體“最美”系列評(píng)選活動(dòng)，不斷擴(kuò)大黨在新興領(lǐng)域的凝聚力,、號(hào)召力,。

實(shí)施“黨建領(lǐng)航”工程，傾心助企優(yōu)環(huán)境,。持續(xù)深化“一改兩為”,，依托“紅色招商”“紅色安商”“紅色親商”三大行動(dòng),，全力推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建工作服務(wù)營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化,。從市場(chǎng)監(jiān)管局、稅務(wù)局、人社局等職能部門抽調(diào)人員組建“紅色代辦員”隊(duì)伍,，與鏈上企業(yè)結(jié)成服務(wù)對(duì)子,，常態(tài)開展“大調(diào)研、大走訪,、大幫扶”活動(dòng),，列出121項(xiàng)服務(wù)清單。建立聯(lián)席會(huì)議制度,，明確“說(shuō)事,、商事、議事”流程,，每月開展1次“聯(lián)盟沙龍”“企業(yè)家下午茶”聯(lián)席會(huì)議,，列出問(wèn)題清單，及時(shí)向有關(guān)部門反映,，目前,，已引進(jìn)重大項(xiàng)目11個(gè)，反映企業(yè)發(fā)展訴求239個(gè),，并及時(shí)得到解決,。每季度組織召開1場(chǎng)非公企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)，累計(jì)為鏈上企業(yè)招工1200余人次,，柔性引進(jìn)高層次人才30名,，幫助企業(yè)推介科技成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目68個(gè)。   （王海燕）